Orienteering - Modalità Caccia al Tesoro - Team Building & Incentive in Sardegna

Orienteering - Modalità Caccia al Tesoro - Team Building & Incentive in Sardegna

L'orienteering è una disciplina sportiva utilizzata sempre più spesso dalle aziende per favorire il team building aziendale. 

Consiste nell'arrivare alla meta spostandosi su terreni sconosciuti, boscosi o impervi (ma anche in città), nel minor tempo possibile, servendosi solo della bussola e della carta topografica e passando obbligatoriamente per alcuni punti del percorso chiamati "lanterne" o posti di controllo, uniti tra loro da linee immaginarie e caratterizzati da numeri che ne indicano l'ordine di percorrenza.

Obiettivi

L'attività può essere individuale o di gruppo. 
In genere, nell'attività di Orienteering, lo scopo è quello di sviluppare capacità decisionali, di raggiungimento dell'obiettivo e di attitudine al problem solving. A seconda che l'attività sia individuale o collettiva, gli obiettivi possono essere così riassunti nel dettaglio:

  • Prendere decisioni scegliendo il percorso migliore (decision making);
  • Decidere per l’intero gruppo (leadership);
  • Collaborare per arrivare a una scelta condivisa (membership);
  • Riuscire a muoversi velocemente un territorio sconosciuto (pianificazione strategica);
  • Essere autonomi nel svolgere il compito assegnato (gestione del tempo);
  • Gestire gli imprevisti (problem solving);
  • Collaborare con gli altri per un’obiettivo comune (team working);

Come si svolge?

Vi è una prima parte di conoscenza dei partecipanti e di briefing con un formatore del nostro staff. Vengono formati i gruppi che saranno affidati a un nostro esperto in orienteering. Al termine dell'attività vi saranno momenti di condivisione dell'esperienza trascorsa dai partecipanti con il formatore.

Tipologia

E' possibile svolgere l'attività in qualsiasi periodo dell'anno:

  • Outdoor;
  • Indoor (anche presso le strutture dell'azienda richiedente).

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